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職場(chǎng)常見(jiàn)障礙調(diào)研

關(guān)鍵詞:職場(chǎng)新人 調(diào)研 典型問(wèn)題 精英 

摘要:2013年8月,新精英生涯針對(duì)0~3年職場(chǎng)新人展開(kāi)了職場(chǎng)常見(jiàn)障礙調(diào)研,在收回的500份問(wèn)卷中,截取了以下典型問(wèn)題加以解讀

職場(chǎng)雜志要求:

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{7}同一文獻(xiàn)反復(fù)引用者,用在正文中首次引用的文獻(xiàn)序號(hào)標(biāo)注;正文中引用的參考文獻(xiàn)有兩位作者時(shí)中間用“和”連接,有三位或以上作者時(shí)用第一作者加“等”。引用外文文獻(xiàn)時(shí)只用作者的姓。

{8}圖表上符號(hào)要清晰注出,所視部位與背景對(duì)比度要大。圖上符號(hào)與正文完全一致,函數(shù)圖的縱橫坐標(biāo)所代表的物理量要注出其中文名稱(chēng)、代表符號(hào)及法定計(jì)量單位(與坐標(biāo)位置平行寫(xiě)出)。

{9}姓名在文題下按序排列,排列應(yīng)在投稿時(shí)確定。作者姓名、單位、詳細(xì)地址及郵政編碼務(wù)必寫(xiě)清楚,多作者稿署名時(shí)須征得其他作者同意,排好先后次序,接錄稿通知后不再改動(dòng)。

{10}標(biāo)題字?jǐn)?shù)在20字以?xún)?nèi),具備摘要(中英文)、關(guān)鍵詞(中英文)、正文、參考文獻(xiàn)、基金項(xiàng)目、作者簡(jiǎn)介等格式。

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